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Innovatives E-Learning-Schulungspaket

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Operator nutzt Ellistat elearning, um sich auf sehr spielerische Weise in Qualitätswerkzeugen, Lean und Six Sigma zu schulen.

Ellistat, ein bekannter und anerkannter Entwickler und Herausgeber von Softwarelösungen für die verschiedenen Phasen der Produktion, stellt ein innovatives E-Learning-Paket vor. 

Dieses Paket wurde speziell für Industrieunternehmen entwickelt und ist für alle zugänglich (vom Bediener bis zum Ingenieur). Es bietet in Form einer Lizenz Zugang zu mehr als 70 Schulungsmodulen zu Six Sigma, Lean und qualitätsbezogenen Werkzeugen. Zum ersten Mal sind die Schulungen unbegrenzt verfügbar. Ziel: Alle Mitarbeiter sollen geschult werden, um eine gemeinsame Kultur der Qualität und der operativen Exzellenz zu teilen.

Dieses E-Learning-Schulungspaket wird den Akteuren der Welt der Hochpräzision auf der nächsten EPHJ-Messe in Genf, vom 6. bis 9. Juni 2023, am Ellistat-Stand G30. Auf dieser Veranstaltung werden den Besuchern auch die jüngsten Entwicklungen der führenden Softwarelösung APC vorgeführt, die der Automatisierung des Korrekturprozesses von Bearbeitungszentren ab der Messung eines einzelnen Werkstücks gewidmet ist.

Qualitätsziel

Die Qualitätskultur ist für jedes Industrieunternehmen unverzichtbar. Sie bringt eine bessere Beherrschung der Produktionstechniken und eine Verbesserung der Prozesse mit sich. Die gleiche Sprache zu sprechen ist innerhalb eines Unternehmens von entscheidender Bedeutung. Aus diesem Grund bietet Ellistat an, die Kompetenz aller Mitarbeiter einer Einheit zu verbessern und nicht nur einige Experten auszubilden.

Sein innovatives E-Learning-Schulungspaket ist in Form von Floating-Lizenzen konzipiert. Eine Lizenz ermöglicht den gleichzeitigen und unbegrenzten Zugang zu allen Six-Sigma-, Lean- und Qualitätstools, d. h. zu mehr als 70 Lernmodulen, die speziell für E-Learning-Schulungen entwickelt wurden.

Davy Pillet, CEO von Ellistat: ". Konkret bedeutet dies, dass es mit dem Trainingspaket für ein Unternehmen sehr einfach ist, individuelle Lernwege für die verschiedenen Funktionen zu erstellen. Einige Kunden nutzen es, um neue Mitarbeiter gleich nach ihrem Eintritt in das Unternehmen zu schulen, damit alle über ein Grundgerüst an Fähigkeiten verfügen und die gleiche Sprache sprechen."

Ein E-Learning-Trainingspaket, das viel Flexibilität bietet

Die Mitarbeiter nehmen je nach Bedarf und Zielen an einer oder mehreren Schulungen teil. Jeder hat die Freiheit, in seinem eigenen Tempo, nach seinem Terminkalender und in völliger Autonomie voranzugehen.

"Im Gegensatz zu Präsenzschulungen, erklärt Davy PilletEs ist nicht mehr notwendig, eine Mindestanzahl von z. B. zehn Personen zu erreichen, um eine Schulung zu starten. Oder die Entscheidung, nur die zwei oder drei verfügbaren Mitarbeiter zu einem hohen Preis zu schulen. Mit dem Trainingspaket haben wir auch eine Entscheidung für die Kosteneffizienz getroffen."

Dieses innovative Schulungsangebot, das zu einem äußerst wettbewerbsfähigen Preis angeboten wird, richtet sich sowohl an kleine Teams als auch an große Gruppen. Die mehrsprachige Verfügbarkeit ermöglicht es, die Qualitätskultur in international tätigen Unternehmen zu vereinheitlichen.

Ein spielerisches E-Learning-Trainingspaket

Was die Nutzung der Lernmodule betrifft, so schätzen die Auszubildenden die spielerische Seite und die Entwicklung in einer immersiven Welt (Bierbrauerei) mit Voice-over, Übungen, Animationen und Quizfragen in jeder Phase, um das richtige Verständnis des Unterrichts zu überprüfen.

Vom Bediener bis zum Ingenieur sind die Schulungen so konzipiert, dass sie für möglichst viele Menschen zugänglich sind. Jedes Modul ist animiert und stellt den Kursteilnehmern Expertentools wie die Datenanalyse-Software Ellistat sowie industrielle Prozesssimulatoren für die praktische Umsetzung zur Verfügung. Mithilfe dieser Simulatoren werden die Lernenden im Laufe des Kurses die Relevanz ihrer Entscheidungen erkennen.

Und Davy Pillet fügte hinzu:" Wir haben uns für eine angepasste Pädagogik entschieden, die sich auf die Nutzung der Werkzeuge konzentriert, um eine unmittelbare Anwendung zu ermöglichen. Die in unsere E-Learning-Schulungsmodule integrierten Simulatoren erleichtern das Verständnis, insbesondere im Falle eines Mitarbeiters, der sich aufgrund mangelnder Praxis nicht unbedingt mit den Qualitätswerkzeugen wohlfühlt."

Loïc Doubey, Qualitätsmanager für Entwicklung und Kontrollmethoden in einem Kundenunternehmen, berichtet: ". Hervorragendes E-Learning-Tool für ein Team von Technikern und Ingenieuren in ihrem Integrationszyklus. Die angebotenen Kurse gewährleisten ein einheitliches Kompetenzniveau, das in direktem Zusammenhang mit den sich ständig weiterentwickelnden Bedürfnissen unserer Kunden steht. Die Lösung ist einfach zu bedienen und sehr flexibel, insbesondere über eine Jahreslizenz. "

Zu den angebotenen Schulungen in Six Sigma-Tools gehören die Module FähigkeitDatenanalyseVersuchsplanAnalyse von Messsystemen (MSA)StichprobenkontrolleProzesskontrolle (SPC)ProblemlösungMachine LearningGreen Belt Six Sigma und Black Belt Six Sigma. Was die Lean-Tools betrifft: AIC, Standardisierung, VSM, 5S, Kaizen, Yamazumi, Kanban, SMED, Jidoka, TPM, FMEA, POKA YOKE, Heijunka, DDMRP, Yellow Belt LeanGreen Belt LeanBlack Belt Lean.

APC Methode 4.0 wird auf der EPHJ-Messe vorgeführt

Neben dem innovativen "Trainingspaket", das auf der EPHJ vorgestellt wird, können sich die Industriellen die jüngsten Entwicklungen der Softwarelösung APC -Automated Process Control- vorführen lassen, die seit mehr als elf Jahren von Ellistat entwickelt und seit 2017 vermarktet wird.

Zur Erinnerung: APC ermöglicht die Beherrschung der Variabilität von Produktionsprozessen durch die Automatisierung der Einrichtung von Werkzeugmaschinen, unabhängig von der Maschine - Drehen, 3- bis 5-achsige Bearbeitung und Kombinationen - und der Komplexität des Werkstücks. Ergebnisse: Reduzierung der Ausschussrate um 90%, Reduzierung der Rüstzeit um 75% und durchschnittliche Einsparungen von ca. 20K€ pro gesteuerter Werkzeugmaschine und Jahr. Die Lösung berücksichtigt alle Bemaßungen und Korrektoren eines Prozesses, um die beste Anpassung zu berechnen. Machine-Learning-Algorithmen berechnen anhand der Messung eines Werkstücks automatisch die Korrekturen, die auf die Maschine angewendet werden müssen.

Die neuesten Entwicklungen der APC-Lösung betreffen die Integration der "Methode 4.0" zum automatischen Senden von Korrekturen an die Werkzeugmaschinen. Über das ursprüngliche Ziel der Verbesserung der Ergonomie hinaus hat diese Entwicklung gezeigt, dass sie einen direkten Einfluss auf die Qualität der Produktion hat. Durch die Beseitigung der Variabilitäts- und Fehlerrisiken, die mit der Abhängigkeit vom menschlichen Faktor verbunden sind, ermöglicht sie eine weitere Verbesserung des TRS und der Ausschussquote.